Praca

Obowiązki na powyższym stanowisku

• codzienne wsparcie Zarządu w zakresie zadań administracyjno – organizacyjnych
• sporządzanie protokołów i raportowanie spotkań
• kontakt w sprawach bieżących z kontrahentami, współpracownikami Spółki
• dbanie o prawidłowy przepływ informacji
• prowadzenie kalendarza spotkań Zarządu
• organizowanie spotkań wewnętrznych i zewnętrznych
• koordynowanie agendy dla Zarządu, umawianie i koordynowanie spotkań według skali priorytetów
• przygotowywanie odpowiednich materiałów i informacji dla Zarządu
• organizowanie i rozliczanie wyjazdów służbowych Zarządu
• przygotowywanie prezentacji
• przygotowywanie dokumentów tekstowych oraz ich tłumaczenie na potrzeby Zarządu i menadżerów z nim współpracujących
• inne prace zlecane przez Zarząd

Wymagania stawiane kandydatom:

• wykształcenie wyższe wymagane
• minimum 2 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
• wysokie umiejętności w pisaniu i redagowaniu e mail
• znajomość MS Office
• dobre zdolności organizacyjne i interpersonalne
• umiejętności komunikacyjne oraz wysoka kultura osobista oraz dyskrecja
• samodzielność, dokładność oraz terminowość
• zdolność wykonywania wielu zadań jednocześnie i ustalania priorytetów
• inicjatywa oraz orientacja na wynik w wykonywaniu powierzonych zadań
• pozytywne nastawienie
• mile widziana znajomość języka niemieckiego

Oferujemy:

• pracę w stabilnej i dynamicznie rozwijającej się firmie
• możliwość rozwoju zawodowego
• dużą samodzielność w pracy
• możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego
• program poleceń pracowniczych
• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę